- Beneficios de acuerdo a la LFT
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
- Descuentos de empleados

Human Resources Business Partner
Universidad Xochicalco
Ensenada, Baja California
Hace 7 horas
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Giro
Educativa
Actividad principal
Institución educativa
Número de empleados
200
Sitio Web
Descripción y detalle de las actividades
- Colaborar con la alta dirección para planificar la fuerza laboral.
- Implementar programas de formación y desarrollo.
- Proponer soluciones para mejorar la retención de empleados.
- Diseñar programas que fomenten una cultura inclusiva y positiva.
- Promover prácticas que refuercen los valores corporativos.
- Identificar y mitigar problemas culturales que afectan la productividad o el compromiso de los empleados.
- Administrar documentación relacionada con empleados (migración, impuestos, compensación y beneficios)
- Diseñar e implementar iniciativas que fortalezcan la experiencia del colaborador y alineen el talento con los objetivos del negocio
- Enfocar la labor del departamento de Recursos Humanos en función de los objetivos de la organización.
- Controlar y supervisar las tareas de Recursos Humanos.
- Diseñar e implementar una estrategia corporativa en la que unir a Recursos Humanos con el resto de áreas de trabajo.
- Promover una cultura corporativa para la retención del talento.
- Captar el talento y desarrollar su plan de formación.
- Colaborar con la dirección de la empresa, favoreciendo una toma de decisiones eficaz y rápida.
- Generar soluciones beneficiosas para todos los miembros de la organización.
Experiencia y requisitos
- Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones laborales o afín.
- Al menos 4 años de experiencia en Recursos Humanos o áreas afines
- Habilidades sólidas de organización, comunicación e influencia
- Capacidad comprobable para gestionar procesos de Recursos Humanos
- Experiencia en manejo y resolución de conflictos
- Pensamiento analítico con capacidad para interpretar datos y convertirlos en decisiones
- Dominio de Microsoft Office 365
- Sistema TRESS
Beneficios
Número de vacantes 1
Área Recursos Humanos
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Mixto
Jornada Tiempo Completo
Horario
- Tiempo completo
- Tuno de 10 horas
- Lunes a sábado
Salario mensual neto $14,000 - $18,000 MXN
Estudios Carrera con título profesional
Inglés Hablado: Intermedio, Escrito: Básico
Edad 26 - 55 años
Disponibilidad p. viajar Si