73 empleos en Guaymas de Recursos Humanos

Enfermero / Enfermera

Grupo Quadrum

Experiencia en puesto mínimo 2 años. Experiencia en planta de procesos de producción. Disponibilidad de trabajar de Lunes a Sábado Ofrecemos: Ingresos superiores a la ley Bono de puntualidad Bono de asistencia Vales de despensa Fondo de Ahorro 6% Caja de ahorro Uniforme Competencias requeridas: Responsable. Disciplina. Servicio al cliente Comunicación efectiva. Liderazgo Resolución de Problemas. Empatía Ética. Estamos ubicados en Zona Río Tijuana.

Abril 02 2026 en Tijuana

Coordinador de Recursos Humanos

Harinera de Maíz de Mexicali, S.A. de C.V.

Escolaridad: Carrera profesional terminada, en LAE, Psicología, Ingeniaría, o carrera afín. Experiencia: 2 a 3 años en puesto similar Disponibilidad de horario Facilidad de palabra Trabajo en equipo Responsable Proactivo Liderazgo y gestion de equipo Comunicación asertiva.

Abril 01 2026 en Mexicali

Practicante de Recursos Humanos

Emermex, S.A. de C.V.

Perfil que buscamos Estudiante de últimos semestres de Administración, Psicología o carrera afín Contar con autorización de la universidad para realizar prácticas profesionales o estadía Seguro facultativo vigente Interés por desarrollarse en el área de Recursos Humanos Actitud proactiva, organización y ganas de aprender Ofrecemos Experiencia práctica en un entorno profesional Servicio médico en planta Comedor sin costo.

Abril 01 2026 en Mexicali

Practicante área Capacitación

Fevisa Comercial

Estudiante de los últimos semestres de la siguientes carreras. - Administrativas - Psicología - Comunicación - Ing. Industrial o afines - Persona proactiva responsable Es indispensable contar con los siguientes documentos: - Seguro facultativo - Carta de vinculación (Depende de universidad si es al ingresar) - CURP - Comprobante de domicilio - Acta de nacimiento TENEMOS CONVENIO CON UABC, ITM Y UPBC. Horario matutino

Abril 01 2026 en Mexicali

Entrenador (Producción/ Operativo)

Oferta confidencial

Carrera terminada en: Ing. Industrial, Ing. en gestión empresarial o afín. Experiencia 2 años en puesto similar Manejo de sistema TRESS (deseable) Conocimiento de plataforma Sirce, DC3 etc. Experiencia en industria electrónica / aeroespacial Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Habilidades interpersonales efectivas Habilidades efectivas de multitarea y la capacidad de asumir responsabilidades adicionales según sea necesario Organización eficaz, habilidades de priorización y gran atención al detalle Capacidad para trabajar y formar con grupos diversos Demuestra discreción, confidencialidad, juicio independiente y profesionalidad Capacidad para trabajar con supervisión y orientación mínimas, ejerciendo discreción y juicio independiente Comprensión y capacidad para utilizar herramientas de mejora continua. Buen servicio al cliente y enfoque en el cliente Conocimiento en certificaciones ISO y otros registros según sea necesario Domina ordenadores personales, fotocopiadoras, transparencia aérea y proyectores controlados por ordenador, pizarras blancas/pizarras, herramientas de fabricación, muestras de productos y componentes, así como otros equipos y dispositivos estándar de oficina para apoyar la función de formación.

Abril 01 2026 en Tijuana

Auxiliar RH

TCL MOKA Manufacturing, S.A. de C.V.

Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín. Experiencia mínima de 1 año en área de Recursos Humanos o atención a personal. Facilidad de comunicación y trato con las personas. Organización y seguimiento de actividades. Manejo básico de Excel y paquetería Office.

Marzo 31 2026 en Tijuana

Jefe de Recursos Humanos

Oferta confidencial

Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín Experiencia mínima de 3 Años en Recursos Humanos Amplio conocimiento en LFT, NOM-035, relaciones laborales . Experiencia en manejo de personal y liderazgo de equipos Manejo de sistema TRESS Inglés intermedio

Marzo 30 2026 en Monterrey

Generalista de RH

ProtecPac

• Licenciada en Administración, o carrera a fin • Experiencia mínima 3 año. • Actitud positiva de servicio al personal. • Excelente presentación, facilidad de palabra. • Manejo de paquetería office y conocimientos básicos de diseño. • Disponibilidad de horario. • Conceptos generales de nómina. • Manejo del sistema Nomipaq, Sistema Tress • Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo • Excelente actitud de servicio.

Marzo 30 2026 en Tijuana

Practicante Universitario (Recursos humanos)

Oferta confidencial

Estudiantes últimos semestres de Administración, psicología o carrera afín. Disponibilidad horario por las mañanas Aprendizaje en area de Recursos Humamos Habilidades: proactivo, comunicación asertiva, organizado, responsable, facilidad de palabra. Conocimientos: paquetería office.

Marzo 30 2026 en Tijuana

Practicante Recursos Humanos

TPE de México, S. de R.L. de C.V.

Student in Human Resources, Business Administration, Psychology, or related fields. Basic knowledge of Human Resources. (Desirable) Hard Skills MS Office (Word, Excel, PowerPoint).advanced CANVA Advanced English. Social media knowledge Soft Skills Responsiveness, Adaptability, Attention to detail, Collaboration, Communication skills, Creativity, Social skills, Teamwork, Values,

Marzo 26 2026 en Mexicali

Practicante Desarrollo Organizacional

Amphenol TCS de México, S.A. de C.V.

Ser estudiante activo/a de una institución de educación superior (licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín). Contar con seguro facultativo vigente . Disponibilidad para realizar prácticas profesionales. Interés por desarrollarse en el área de Recursos Humanos. Proactividad, organización y actitud de aprendizaje.

Marzo 26 2026 en Mexicali

Especialista en Comunicación

Emermex, S.A. de C.V.

¿Qué buscamos? Licenciatura en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo o carrera afín Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Fuertes habilidades de organización y planeación de eventos Creatividad y pasión por la comunicación organizacional y la experiencia del empleado Experiencia con herramientas de comunicación interna, encuestas o plataformas de diseño gráfico es un plus ¿Qué ofrecemos? Desarrollo profesional Experiencia en empresa global Vales de despensa Comedor / servicio médico Si te apasiona la comunicación organizacional y quieres contribuir a crear una experiencia positiva para los colaboradores, ¡nos encantaría conocerte! Sobre Vertiv Vertiv (NYSE: VRT) diseña, construye y da servicio a tecnologías que permiten que los centros de datos, redes de comunicación y entornos industriales funcionen de manera continua. Nuestros equipos trabajan cada día para mantener operando la infraestructura crítica que impulsa el mundo digital .

Marzo 25 2026 en Mexicali

Supervisor de RH

Oferta confidencial

Licenciatura en Recursos Humanos, Administración o carrera afín. Ingles intermedio 3 a 5 años de experiencia en Recursos Humanos. Conocimiento en LFT, RIT, manejo de prenómina y relaciones laborales. Experiencia en administración de personal. Manejo de sistemas (Tress, MS Office) Habilidades de liderazgo, comunicación y solución de conflictos.

Marzo 24 2026 en Monterrey

Gerente de Desarrollo de Liderazgo y Talento

Watkins Wellness

Educación Título profesional a nivel licenciatura, preferentemente en Psicología, Psicopedagogía, Administración, Comunicación, Relaciones Industriales o áreas afines. Experiencia 3-5 años de experiencia en Desarrollo de Talento, Learning & Development o áreas relacionadas, en nivel gerencial. Experiencia liderando equipos y proyectos a nivel regional o corporativo. Experiencia implementando frameworks de liderazgo, programas de sucesión y plataformas de aprendizaje. Conocimientos Modelos de liderazgo y desarrollo de competencias. Metodologías de aprendizaje (70-20-10, blended learning, design thinking, agile learning). Evaluaciones de talento, psicometría y assessments. Gestión de proyectos y change management. Manejo intermedio de Microsoft Office y experiencia con sistemas de gestión, preferentemente Workday. Certificaciones / licencias Deseable: Coaching, Mentoring, Storytelling ejecutivo. Habilidad de lenguaje Nivel intermedio. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés y español.

Marzo 24 2026 en Tijuana

Gerente de Recursos Humanos

Entmex Manufacturing S. de R.L. de C.V.

Requisitos: Profesional de Comercio Exterior, Aduanas, Relaciones Internacionales o afín Inglés Avanzado Disponibilidad para viajar Experiencia en: Relaciones laborales Reclutamiento y selección Capacitación y desarrollo del personal Compensaciones Aspectos legales (LFT, Fonacot, IMSS, Infonavit, etc.) Ofrecemos: Horario de Lunes a Viernes Prestaciones superiores a las de la ley Lugar de trabajo: Calle Guerrero Negro #9802, Parque Industrial Pacifico 2, CP 22643

Marzo 23 2026 en Tijuana

Analista de Recursos Humanos

Mission Foods Mexico S. de R.L. de C.V.

Requerimientos Educación Mínima: Universitario titulado y Cedula profesional Requisitos Licenciatura terminada, Titulada(o) Conocimiento general de nominas Experiencia en Recursos humanos Dinámico, Servicial Responsable y Organizado Facilidad de palabra. Conocimiento general de la Ley Federal del Trabajo

Marzo 21 2026 en Tijuana

Total Rewards Manager

EssilorLuxottica México

BASIC QUALIFICATIONS Bachelor’s degree in human resources, Finance/Accounting or related discipline 8+years of experience in compensation and benefits, with at least 3 years in a managerial role · Fluent in Spanish and English · Strong knowledge of compensation structures, benefits regulations, and market analysis tools · Demonstrated expertise in job evaluation methodologies, and deep understanding of external compensation consultant surveys & data · Excellent analytical, project management, and communication skills · Advanced skill in Excel · Strong leadership skills including managing others and vendor partnerships PREFERRED QUALIFICATIONS · Demonstrated experience improving and simplifying processes · Exposure to multinational or large-scale operational environments · Familiarity with Korn Ferry Hay Group job evaluation methodology

Marzo 20 2026 en Tijuana

Especialista de Nominas - R2605772

Medline-P090

Experiencia requerida • Contador Público, Lic. en Contaduría / Carrera afín titulado. • Experiencia mínima de 2 en area de nominas • Conocimiento de la LISR, LFT y sus Reglamentos. Conocimientos / Habilidades / Capacidades • Manejo básico de Sistema de Nomina (TRESS) • Conocimiento Sistema SAP, Portal PLUXEE & SKANDIA. • Conocimientos básicos de contabilidad y computación Medline Industries, LP is an equal opportunity employer. Medline evaluates qualified applicants without regard to race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, gender identity or expression, disability/handicap status or any other legally protected characteristic.

Marzo 20 2026 en Mexicali

Especialista de Recursos Humanos

Interbrokers, S.C.

Manejo de Nomipaq (nómina y administración de personal). Uso de IDSE (altas, bajas y movimientos ante IMSS). Conocimiento sólido de la Ley Federal del Trabajo (LFT) y normativa laboral vigente. Cálculo de finiquitos, liquidaciones y prestaciones. Administración de incidencias y control de expedientes Conocimiento y aplicación de Nom 035 Mínimo 3 años en puesto similar Experiencia en manejo de personal y resolución de conflictos laborales Implementación de políticas internas y procesos de Recursos Humanos Competencias · Liderazgo y toma de decisiones. · Tolerancia a la frustración y manejo de presión. · Comunicación asertiva. · Organización y enfoque a resultados. · Ética profesional y confidencialidad.

Marzo 18 2026 en Tijuana

Asistente de RH Turno C BOYD

Grupo TECMA

Escolaridad : Licenciatura en Administración, Psicología o afín. Experiencia : 1 año en área de Recursos Humanos. Conocimientos : Ley Federal del Trabajo (LFT) básica Manejo de prenómina Reclutamiento y selección Control de expedientes Manejo de sistemas: MS Office Y sistema Tress .

Marzo 18 2026 en Ciudad Juárez