- Beneficios de acuerdo a la LFT
- servicios médicos en planta
- fondo de ahorro
- seguro de gastos médicos
- seguro de vida
Giro
Maquiladora (Export.)
Actividad principal
Prestadora de servicios administrativos principalmente a industrias maquiladoras.
Número de empleados
5000
Sitio Web
Descripción y detalle de las actividades
Coordinar, implementar y supervisar los programas de capacitación y desarrollo del personal, asegurando el cumplimiento de los lineamientos legales y normativos (DC-3 y DC-2), así como la efectividad de los programas técnicos y de habilidades.
Contribuir al fortalecimiento de las competencias del personal operativo, técnico y administrativo mediante metodologías efectivas de enseñanza como TWI (Training Within Industry).
Experiencia y requisitos
Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial o afín.
Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en áreas de capacitación dentro del sector manufacturero.
Conocimientos específicos:
- Metodología TWI (Job Instruction, Job Methods, Job Relations).
- Manejo y control de procesos DC-3 y DC-2.
- Coordinación de comisiones mixtas de capacitación.
- Evaluación de competencias laborales.
- Manejo de indicadores de desempeño (KPI) del área.
Idiomas: Inglés conversacional.
Habilidades:
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Planeación y organización.
- Comunicación efectiva y relaciones interpersonales.
- Capacidad de análisis y orientación a resultados.
- Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de e-learning.
Beneficios
Número de vacantes 1
Área Administración
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Diurno
Jornada Tiempo Completo
- Tiempo completo
- Turno Mixto
Estudios Carrera con título profesional
Inglés Hablado: Intermedio, Escrito: Avanzado
Disponibilidad p. viajar No

